За девять месяцев 2026 года средние зарплатные предложения для кандидатов пенсионного возраста в строительной отрасли выросли на 32% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и достигли 79,7 тыс. рублей в месяц. Наиболее заметный рост отмечен в рабочих и производственных профессиях – об этом сообщили в пресс­службе платформы «Авито Работа».

Лидеры по росту зарплаты

• Каменщики: доход вырос на 44%, до 150,6 тыс. руб.
• Арматурщики: рост на 40%, до 140,4 тыс. руб.
• Бетонщики: +33%, до 120 тыс. руб.
• Дорожные рабочие: +30%, до 93,5 тыс. руб.

Отдельно выделяется рост в смежных направлениях: операторы производственной линии показали динамику +54% (до 95,6 тыс. руб.), а работники торгового зала  +52% (до 79,6 тыс. руб.).

Опыт и квалификация специалистов старшего возраста становятся всё более ценным ресурсом: работодатели предлагают им конкурентный доход и вкладываются в их адаптацию.

При этом растёт и интерес самих специалистов к новым возможностям. Наиболее заметно увеличилась соискательская активность по таким позициям: инженеры ПТО (+137%); стропальщики (+115%); сборщики мебели (+89%); администраторы (+77%); монтажники (+29%).

Таким образом, на рынке труда складывается двусторонний тренд: компании всё чаще делают ставку на опытных сотрудников, а зрелые специалисты активнее рассматривают новые рабочие предложения.