Кадровые проблемы

Дефицит кадров – как управленческих, так и рабочих – является сейчас главной проблемой для российской промышленности, заявил первый заместитель министра промышленности и торговли РФ Василий Осьмаков на Евразийском экономическом форуме.

На сессии «Новая промышленная политика: технологический суверенитет и международная кооперация» заместитель министра экономики Армении Нарек Терян рассказал о запущенной в республике программе по субсидированию зарплаты сотрудников промышленных предприятий, которые получили образование в лучших мировых университетах.

«Неважно, с каким гражданством, мы их приглашаем в Армению на наши предприятия и готовы субсидировать от 30 до 70% их заработной платы в зависимости от различных критериев», – сказал он. По словам Нарека Теряна, цель программы заключается в том, чтобы «промышленность основывалась на образовании и науке». Этой возможностью уже воспользовались около 200 специалистов, уточнил он.

Василий Осьмаков в своём выступлении отметил, что Россия не занимается субсидированием зарплаты, «потому что с этим проблем нет». «Но есть проблемы с кадровыми ресурсами в целом, с высокопрофессиональными кадровыми ресурсами для промышленности. Мы сталкиваемся с этими ограничениями всё сильнее», – заявил он.

По словам первого замглавы Минпромторга, на текущий момент в российской промышленности сложилась такая ситуация: «инвестиционный ресурс есть, технологические компетенции по большей части есть, логистически отключить Россию от глобальных кооперационных цепочек и глобальных поставщиков практически невозможно». Василий Осьмаков заметил, что «логика санкций, которая работала на Иран в полном объёме, на Россию просто не срабатывает физически».

«А вот кадровый потенциал: люди как носители проектов, люди как управленцы и люди как рабочие руки, – это действительно ключевое. На мой взгляд, это ключевой вызов здесь и сейчас», – подчеркнул он, добавив, что для решения этой проблемы предстоит очень многое сделать.

Василий Осьмаков отметил также, что сейчас в российской экономике происходит трансформация, в ходе которой экспортно ориентированные сегменты (металлургия, удобрения, химическая промышленность) постепенно замещаются машиностроением и отдельными видами химической промышленности, продукция которых идёт на внутренний рынок.

«Это серьёзный трансформационный сдвиг, который мы всеми силами пытаемся поддержать», – сказал он.

По оценке Минэкономразвития, уровень безработицы с поправкой на сезонность составил 3,4% в феврале и марте. Это рекордно низкий показатель за всю новейшую историю страны.

Помощник президента России Максим Орешкин ранее заявлял, что летом этот рекорд будет побит и безработица снизится ещё сильнее. Министр экономического развития РФ Максим Решетников также говорил, что низкий уровень безработицы установился в России «достаточно надолго» и этот рекорд может быть обновлён.

Последние опросы российских предприятий, демонстрируют, что дефицит кадров в промышленности побил рекорд 1996 года. Около 35% опрошенных предприятий заявили о недостатке сотрудников.